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東方欲曉，晨曦微現，朝霞還未染紅天邊的云彩，街市的路燈淡淡地照著空曠的水泥路面，7月17日早上五點多，蘇墾農發南通分公司生產黨支部的黨員已早早到達愛心粥鋪，一抹“志愿紅”正在用自己的愛心傳遞著蘇墾農發的溫度。“就餐64908人次，志愿者服務5839人次”，這是愛心粥鋪門前的服務日更表，據了解愛心粥鋪于2019年成立，四年來堅持為貧困戶、孤寡老人、環衛工人提供免費的愛心粥，風雨無阻。今年蘇墾農發南通分公司生產黨支部于7月17日至7月22日期間開啟新一輪的“愛心粥”接力志愿服務活動，通過這一碗碗愛心粥來加強黨支部成員的志愿服務意識，傳遞“莫文隋”扶危濟困、助人為樂、大愛奉獻的精神。“老奶奶，粥剛出鍋，小心別被燙到了”、“大爺，醬菜不夠的話再來加，我們管夠”志愿者們一邊為前來喝粥的老人們分發早餐，一邊貼心的提醒著。盛粥、端饅頭、擺桌椅、放碗筷，服務現場的志愿者們急而不慌，忙而不亂，不一會兒，100多位老人手中都分發到了剛出爐的健康早餐，開始享用起來。除此之外，志愿者們還利用老人們就餐的時間進行了防詐、普法、健康知識的宣傳，不僅讓老人們吃好早餐，也為他們補足“精神大餐”。“我的孩子不在身邊，多

小暑已至，盛夏來臨，高溫肆虐下，黃海用電負荷節節攀升，凱惠電力黃海分公司強化設備精益運維保障，落實“一變一策”“一線一策”，確保黃海電網運行科學，故障處置快速精準，線路、設備運行平穩。凱惠電力員工上下眾志成城，堅守一線，戰高溫、斗酷暑，全力迎戰高溫大負荷，保障居民和生產用電無憂、清涼度夏。凱惠電力持續開展輸配電線路通道清障專項工作，推進配電網“透明化”管控，做好低電壓、三相不平衡實時監測與預警，提前研判，全力保障電力設備度夏穩定運行，快速精準響應黃海居民訴求。頭頂烈日，揮汗如雨。凱惠電力作業人員每天需要巡線，對高壓熔斷器、避雷器、跳線、支柱及電桿情況、設備進行摸排，加強配電網實時運行監控，24小時對電站、場頭、線路及所有用戶進行搶報修。設備差異化運維工作細化至天、小時，線路開展大負荷時段帶電檢測，實時掌握設備狀態。場頭、電站設備長時間高速運轉，故障率頻繁，搶報修人員經常是連接幾個任務，凌晨四五點，晚上十一二點都很正常，簡單故障二十分鐘左右能搞定，復雜的甚至要幾個小時，每個工作人員一天可能要輾轉十來個工作現場，天氣炎熱是對所有工作人員的另一種考驗，溫度高、沒有任何的降溫設備，作業人員經常

日前，興墾科技黨支部與連云港市第一人民醫院腦科醫院黨總支舉行共建簽約儀式，攜手服務群眾，達到共促共進目標。當日，共建雙方聯合舉辦了“結對共建聚合力，創新黨建謀新篇”主題黨建活動，雙方共同上一次專題黨課、共同開展一次主題黨日活動、共同為群眾辦一件實事。活動中，醫生黨員們的健康知識宣講引起了周邊職工群眾的廣泛興趣，他們同時為興墾科技的一線員工提供了健康體檢，對員工的身體狀況以及疾病預防、保健指導等進行了專業性指導和建議。雙方黨組織將以此次結對共建為契機，探索黨建與業務深度融合的新思路、新內容、新方法，實現優勢互補、資源共享，以高質量黨建引領共同發展。

白馬湖農場公司以“強黨性、轉作風、提質效”為主題“點穴”“破題”，打出“組合拳”，黨員干部作風持續向好。堅持提醒在前，校準“風向標”。召開作風建設會議，明確提出“守牢底線紅線、秉公用權、深化自我革命、忠誠干凈擔當”的要求。落實紀委負責人同下級“一把手”談話制度，針對日常監督發現的問題，開展針對性的談心談話，為作風建設精準“把脈”，力促作風建設“對癥下藥”。加強紀法教育，農場公司紀委每月定期推送2期廉政講座，黨支部組織黨員加強紀法學習。加強警示教育，組織黨員干部集中觀看《守好人民的心》等警示教育片；借助微信平臺，開設紀法進行時和普法小課堂等欄目，增強紀法知識宣傳效果。強化日常監督，盯緊“識別區”。組織紀檢委員開展監督能力提升培訓，明確監督什么和怎么監督的問題。制定《關于加強基層黨組織跟蹤監督的管理辦法》，聚焦學風會風、勞動紀律和“四風”等問題，加強跟蹤監督，常態化排查“四風”問題。制定《加強作風建設的意見》和《作風建設專項整治方案》，明確了作風建設的7大領域、12個方面25條整治措施，重點糾治“躺平式”干部、“老好人”和不擔當、不作為等問題。強化監督檢查，突出“三夏”等關鍵時間節點，深入

2023年全國節能宣傳周為7月10日至16日，活動主題是“節能降碳，你我同行”。墾區相關單位多措并舉開展節能宣傳周活動，積極踐行新發展理念，倡導綠色低碳的工作和生活方式，發揮在全社會節能減排工作中的引領帶動作用。東辛積極推廣“最美綠色家庭”案例，普及家庭節能降碳知識，講好“最美綠色家庭”故事。創業路社區的孫光一直是“最美綠色家庭”創建的“明星”，她所在的社區家家戶戶圍繞節能減排，打造美麗庭院。“僅自己一家創建綠色家庭是遠遠不夠的，只有全社會都擁有綠色低碳觀念，生活才會更美好。”生活中，她一直堅持節能低碳的生活方式，還經常抽出時間參加社區的節能減排宣傳志愿活動。宣傳周期間，網格員們身穿“志愿東辛”紅色馬甲入戶宣講，結合生活中的日常事例對節能降碳做深入淺出地講解。寶應湖積極選用太陽能照明設施，安裝太陽能照明燈20盞。積極宣傳綠色環保洗浴用品、可重復使用購物袋、少用一次性餐具、乘坐公交車等節能減排、綠色低碳生活方式，推進節能降碳，同向同行。“節約1度電，減排1kg CO?；節約1m3水，減排0.9kg CO?；少用10個塑料袋，減排1g CO?……”以潘立芹、席正英兩個家庭分別獲評“金湖縣綠

夏季田管忙，期待秋后糧滿倉。當前正值秋熟作物生長發育旺盛期、田管關鍵期，墾區相關單位采取有力措施認真做好夏季農作物田間管理，確保秋糧豐產豐收。7月2日至4日，鹽城境內連續降雨且雨量較大，蘇墾農發黃海分公司抓住雨前晴好天氣，起早帶晚推進玉米大豆苗肥機械深施，保障4.4萬畝玉米大豆復種施肥于7月2日雨前全部完成，并按玉米和大豆生育進程，采取復種分類管理，根據葉齡精準開展莖葉機械化除。針對水稻，蘇墾農發黃海分公司總結往年經驗，采用“濕潤施肥”和“三封兩殺”管理辦法，進一步提高藥肥利用率，把握當前水稻分蘗期、拔節期兩個重要生產節點，精準分類施好分蘗肥、拔節肥，開展高質量莖葉化除，調優群體結構和質量，保障水稻“綠色雙減”和豐產豐收。連日來，蘇墾農發三河分公司查苗補缺、水層管理和雜草化除等工作有條不紊地進行著。7月5日，在邱上郢生產區，一臺載滿農藥的無人機來回穿梭于稻田上空，農藥霧化后從機身下均勻噴灑田間，定航飛行精準噴灑，田間地頭“科技味兒”滿滿。“使用植保無人機進行水稻化除作業，一次可以裝藥水40升左右，10分鐘便可噴灑完20畝地，一小時便可打藥120畝，不僅效率高、效果好還很方便。”規模體負

連日來，墾區各單位黨組織認真學習貫徹習近平總書記考察江蘇重要講話精神，陸續開展主題教育“牢記囑托、感恩奮進、走在前列、爭創一流、干在實處”的大討論活動，重點就如何落實“重實踐”要求、怎樣推進農墾高質量發展和建設現代農業強企等方面展開思想碰撞，著力營造創新創優、爭先進位的干事創業良好氛圍。討論前，各單位認真圍繞“走在前列的要求是什么”“建設現代化農業強企措施是什么”“我們的差距在哪里”“下一步怎么干”等方面要求進行充分準備。白馬湖咬定發展目標，積極對接地方有關單位拓展產業項目，為早日建成農業服務站項目展開廣泛討論。三河、寶應湖就加大農業基礎設施投入與管理方面，發揮資源優勢、培植新的經濟增長點展開“七嘴八舌”的討論。云臺黨委就如何搶抓地理區位優勢這，土地資源逐年減少怎么辦、房地產市場遇冷積壓的房屋如何賣、生態旅游經濟效益如何提升，帶著諸如此類的問題進行集思廣益集體獻策。如何進一步落實好糧食安全責任？農機農藝怎么樣結合？如何打造高標準農田、增強烘曬儲運能力？民生服務保障還有哪些短板弱項？黃海、新洋、江心沙等農場展開熱烈討論，大家談感悟、講體會，謀思路、提對策，不遮遮掩掩，直奔問題要害，達到了

為全面消除燃氣使用安全隱患，全力保障職工群眾生命財產安全，進一步加強轄區燃氣使用安全管理，降低燃氣使用風險，有效防范和堅決遏制燃氣事故的發生。黃海多措并舉，開展燃氣安全專項整治，聚焦職工群眾用氣安全，筑牢燃氣安全“防火墻”。協調部署，落實責任“護平安”、定期召開工作推進會對燃氣安全工作進行研究部罷。要求各單位、部門要提高思想意識，強化責任落實、守住安全底線，充分發揮好網格員作用，開展安全巡查，重點抓好燃氣安全隱患專項治理工作，突出抓好燃氣安全隱患整改，明確任務分工，確保整治工作取得成效。全面排查，安全隱患“清底數”。聚焦餐飲、店鋪等重點場所，對燃氣及設施設備進行一次起底式摸底排查，重點檢查燃氣報警裝置是否規范安裝到位，是否存在擅自改造、使用不合格燃氣灶具氣瓶等問題，做到點位清、底數明。對報警器安裝不規范等行為及時進行糾正，同時，把排查出的各類問題建立臺賬，明確整改措施，整改期限，實行銷號管理，及時組織開展“回頭看”檢查，落實動態化監管模式，做到反復查，查反復，對隱患清單實行逐項清零，堅決將安全事故隱患消除在萌芽狀態。宣傳發動，燃氣安全“長知識”。進一步加大燃氣安全宣傳力度，充分利用微信

江蘇農墾金鯉漁業公司克服商品魚養殖成本大幅上升、價格下跌嚴重的雙重困境，加大對蝦育苗規模，開展甲魚養殖試驗，推進鮰魚訂單銷售，上半年實現利潤600萬元，以創新實干在逆境中尋求突破。“入伏”以來，氣溫持續走高。金鯉漁業人堅守在戶外工作崗位上，用奮斗的本色，描繪炎炎盛夏亮麗的風景，用辛勞的汗水，譜寫墾區漁業實干的“贊歌”。在蒸籠般的臨海養殖區金剛蝦養殖大棚內，東辛農場公司副總經理王緒國、盧巖正在檢查金剛蝦長勢。“今年飼料價格依舊保持高位，成魚價格持續低迷，金鯉漁業及時推進鮰魚訂單養殖銷售模式，以高于市場價格簽訂900萬斤訂單協議。”為規避淡水魚市場風險，盧巖牽頭創新養殖模式，大膽推進甲魚試驗養殖，改造新建6口100畝甲魚池，放養甲魚種12萬斤，目前長勢喜人，有望獲得較好效益，以規避競爭激烈的淡水魚市場。“高溫期我們進一步強化值班力度，嚴防缺氧浮頭，確保塘口24小時有人值守。”正在巡塘的濱淮養殖區負責人胡闖顯表示，為養殖安全，水產人三伏天徹夜值守已是常態。在抓好集體養殖的同時，濱淮養殖區擴建育苗基地以應對商品魚市場疲軟局面，培育新的經濟增長點。上半年新建育苗小棚30座，使現有育苗小棚達到81

近年來，金橋貿易公司堅持以市場為導向，以客戶為中心，以服務為抓手，多措并舉推動糧油營銷，上半年糧油銷售額取得大幅增長。突出思想引領，抓精細管理。4月以來，金橋貿易公司黨委以深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為契機，教育引導公司全體黨員干部毫不放松加強理論武裝，及時跟進學習習近平總書記重要講話精神，轉變觀念、打開心門，把準方向、找到方法，不斷提高工作的能力和水平，立足崗位擔當作為。聚焦集團公司黨委、紀委“雙交辦雙報告”重點問題整改要求，圍繞農副產品業務開展中存在的問題和薄弱環節進行整改，按要求限時整改提升，推動整改采購管理、倉庫進出貨物、庫存盤點、應收賬款、ERP系統運作、合同管理等環節2大項5條，修訂完善《采購銷售流程圖》《倉庫管理制度》等，建立長效機制，有序推動公司規范管理。突出靠前服務，抓客戶維護。新時代新征程新要求，金橋貿易公司黨委帶領公司上下轉變觀念，堅持經營管理和客戶維護兩手抓的原則，突出新客戶拓展與存量客戶、大客戶規模與優質客戶結構并重，對大眾客戶和中高端客戶等各類客戶進行分析，實施靠前服務，開展精準營銷，多維度維護好客戶群體。上半年，針對鎮江港務集團

盛夏時節，新洋大地，千里沃野，綠染阡陌。當前蘇墾農發新洋分公司本部52878.1畝水稻進入有效分蘗臨界葉齡期，正是落實“擱田”等夏管措施的關鍵時期。連日來，蘇墾農發新洋分公司下好“三步棋”，加強夏管、搶抓農時，做好水稻栽后分類田管，因苗促控，促進水稻大面積平衡生長，為奪取水稻豐產優質打下良好基礎。“要結合施肥，水層干濕交替，曬田促根，淺水促蘗，確保適期內夠苗。”日前，農業中心技術人員深入田間地頭，為在田作物管理把脈問診，指導各大隊科學做好水稻施肥和排水。分公司堅持“高效、高質、高產、控本”總要求，根據水稻生長進程，進行分類管理。一方面，加強水漿管理，適時適度擱田。對遲栽田塊，機插秧在施足分蘗肥的基礎上，薄水勤灌促分蘗，干濕交替促扎根。對苗僵的田塊，適度露田透氣，促進苗情轉化，爭取適期夠苗。對已夠苗或即將夠苗的田塊，趁天氣晴好，及早放水晾田。另一方面，堅持分類施策，酌情補施平衡肥，對田間高頭、低洼處等長勢較差地方，及時理水，追施氮肥搭配磷肥“捉黃塘”，確保大田平衡增產。此外，針對近期高溫雨水天氣較多、農田雜草生長快、在田農作物易受水稻稻瘟病、紋枯病、稻縱卷葉螟等病蟲危害等特點，新洋分公司

為進一步提升網絡安全管理工作水平，增強網絡安全風險防范能力，東辛農場公司組織開展網絡安全信息化培訓。此次培訓中，培訓講師從網絡信息安全有關法律規章制度、網絡信息安全工作主要內容、網絡信息安全典型案例等方面深入分析了當前網絡安全態勢，強調全體人員一定要提高網絡安全意識，從嚴、從實、從細、從深地做好網絡安全工作，以真實案例來生動細致地分析這些問題發生的原因及造成的危害，向參訓人員傳遞“網絡安全無小事”的思想理念。在研討交流中，大家一致表示，本次培訓深化了對網絡安全與信息化工作的認識，更新了理念、開闊了思路，真正做到學有所思、學有所悟，在今后的工作中，要繃緊網絡安全這根弦，從自身做起，從細微處做起，增強網絡安全意識，提高網絡安全防范能力和信息化工作水平,為高質量建設東辛發展提供可靠網絡安全保障。

“民以食為天，食以安為先”。為做好夏季食品安全工作，壓緊壓實食品安全“兩個責任”工作機制，保障廣大職工居民“舌尖”上的安全，7月18日，復興圩農場公司安委辦聯合農場公司紀委對轄區內6家商店和餐飲場所進行了食品安全檢查督導。在檢查中，檢查組仔細查看了各商店從業人員健康證、商品包裝標簽，貨物生產日期等等，嚴查銷售過期、變質、假冒偽劣等不符合安全衛生標準食品的違規違法行為，并對場內餐飲場所機關食堂進行了專項檢查，重點檢查了各類設施設備、餐具是否清潔消毒，食品采購、加工制作等關鍵環節是否嚴格管控等。“食堂要登記好進貨臺帳，要有食品留樣設備，這邊要安裝一個紫外線燈”。檢查組在檢查的同時，還宣傳了食品安全標準，指導了規范操作。同時，檢查組在所有商店和餐飲場所張貼了食品安全“兩個責任”信息公示卡，公示了商戶信息、包保干部信息和投訴舉報電話。食品安全關系千家萬戶，下一步,農場公司安委辦將持續督促各商戶落實食品安全“兩個責任”，常態化開展食品安全督導和宣傳工作,提高職工居民對食品安全的了解和關注度，營造人人關心、人人參與食品安全的良好社會氛圍，切實守護好廣大職工居民舌尖上的安全。

全面提升林業高質量發展，是深入推進“精美城鎮”建設的關鍵一環。近年來，東壩頭堅持“綠水青山就是金山銀山”的發展理念，以實現林業資源保值增值為目標，積極探索林業綠色發展新路徑，厚植鄉村發展“綠色家底”。聚焦植綠銷綠，建造綠色家園。東壩頭農場版圖面積1.95萬畝，耕地1.3萬畝，林地面積0.98萬畝。近年來，在集團公司和區林業站的正確領導下，緊緊圍繞創建“精美城鎮”這一目標，突出抓好林業發展這一主線，持續開展綠化行動，全面打造綠色壩農。深入開展林木更新和義務植樹等活動，今年上半年共在場域內農業大隊、G228公路西側等處栽植8420余棵雄性意楊，做到應栽盡栽，應補盡補。積極加強林木銷售工作。截至目前共對場域內約35畝林地進行采伐銷售，實際收入比去年同期增長30%。聚焦防范監督，維護生態環境。一方面以在黨員干部為主體，建立黨員干部與社區林業站相結合的模式，成立義務宣傳隊，持續開展義務護林宣傳工作。另一方面組織人員對場域內王大線兩側200畝樹木進行扶植工作，人工清理雜草和防治病蟲害，并對樹木進行摸芽清理。同時開展“加拿大一枝黃花”清理行動，保護場域生態環境平衡。重點關注防火、林木違法采伐及林地非